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  • (2013)甬慈民初字第17號

    ——浙江省慈溪市人民法院(2013-3-7)



    (2013)甬慈民初字第17號

      

      原告:寧波某某磁材有限公司。

      法定代表人:徐某某,該公司總經理。

      委托代理人:金霞,浙江河姆渡律師事務所律師。

      被告:雷某某。

      委托代理人:鐘彩瓊,浙江楊柳風律師事務所律師。

      原告寧波某某磁材有限公司訴被告雷某某工傷保險待遇糾紛一案,本院于2012年12月25日立案受理。依法由代理審判員黃金錦適用簡易程序于2013年3月4日公開開庭進行了審理。原告寧波某某磁材有限公司的委托代理人金霞,被告雷某某及其委托代理人鐘彩瓊到庭參加了訴訟。本案現已審理終結。

      原告起訴稱:原告已經依法為被告繳納了工傷保險,被告的一次性傷殘補助金應由勞動部門賠付。根據工傷保險一次性核算表,被告應享有的一次性傷殘補助金為11 795元。根據被告傷情,其停工留薪期應為1個月。原告不服慈溪市勞動人事爭議仲裁委員會作出的仲裁裁決書。現訴請判令:原告向被告支付一次性傷殘補助金11 795元、停工留薪期工資3 357元。

      被告在法定期限內未提供書面答辯狀,在庭審中答辯稱:首先,原告未依法足額繳納社會保險是違法行為,被告的傷殘賠償金不能足額獲得理賠的不利后果應由原告承擔。其次,根據出院時的醫囑,原告病休時間2個月合理。

      原告為證明其訴稱事實,向本院提供以下證據:慈勞仲案字(2012)第704號仲裁裁決書1份,證明原、被告之間的糾紛已經過慈溪市勞動人事爭議仲裁委員會仲裁。

      被告對原告提供的證據無異議,同時被告對該仲裁裁決書中認定的事實及仲裁裁決的內容無異議,本院予以認定。

      被告向本院提供以下證據:解放軍第一一三醫院出院小結1份,證明被告的傷情。

      被告提供的證據,原告無異議,且符合證據的真實性、合法性、關聯性要求,本院予以認定。

      根據本院予以認定的證據,結合當事人庭審陳述,本院認定事實如下:被告在2008年3月20日進入原告處工作。2012年3月5日,被告受傷后至解放軍第一一三醫院救治,入院診斷為:右食指、中指、無名指擠壓傷伴部分缺損,住院治療14天。被告受傷前12個月的平均工資為3 357.58元。慈溪市人力資源和社會保障局認定被告之傷為工傷,同時經慈溪市勞動能力鑒定委員會鑒定,被告之傷構成十級傷殘。2012年10月29日,被告要求解除與原告的勞動關系。被告就其與原告之間的工傷保險待遇糾紛,向慈溪市勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,該委員會于2012年12月11日作出了慈勞仲案字(2012)第704號仲裁裁決書,裁決內容為:被申請人(即本案原告)向申請人(即本案被告)支付一次性傷殘補助金23 503.06元、傷殘就業補助金5 955.17元、工傷醫療補助金5 955.17元、停工留薪期間工資6 715.16元、住院伙食補助費210元、護理費746.67元、合計43 085.23元,扣除借款8 900元,實際尚需支付34 185.23元。

      本院認為,當事人對裁決中的部分事項不服,依法向法院起訴的,勞動爭議仲裁裁決書不發生法律效力,故本院需要對勞動爭議仲裁裁決的內容進行全面審查。根據被告傷殘等級、事故發生前12個月的月平均工資,本院確定被告應享受的一次性傷殘補助金為23 503.06元。根據全省在崗職工年平均工資,本院確定原告向被告支付一次性傷殘就業補助金5 955.17元。根據被告傷殘等級和全省在崗職工年平均工資,本院確定被告應享受的一次性工傷醫療補助金為 5 955.17元。結合被告傷情,本院酌定被告停工留薪期為2個月,根據被告月平均工資,本院確定原告應向被告支付停工留薪期工資6 715.16元。慈溪市勞動爭議仲裁委員會將原告出借給被告的8 900元在原告支付的賠償款中予以扣除,被告對此無異議,為減少訴累,本院將8 900元的借款從原告應向被告支付的款項中予以扣除。此外,原告未對慈溪市勞動人事爭議仲裁委員會關于住院伙食補助費、護理費的裁決提出異議,且被告對仲裁裁決內容無異議,本院予以確認。

      本院認為,應由原告向被告支付一次性傷殘補助金。理由如下:一、勞動者因工傷事故受到傷害時,應由用人單位對工傷職工承擔賠償責任,即用人單位為賠償義務人。二、《工傷保險條例》第三十七條第一款雖規定了從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,但該規定并未明確工傷保險基金直接向工傷職工支付,根據本地工傷保險基金支付辦法,應由用人單位提出申請,基金應支付款項也由工傷保險基金管理部門匯入用人單位銀行賬戶。同時,一次性傷殘補助金應按照《工傷保險條例》第三十七條的規定支付,原告請求按照工傷保險核算的標準支付,無法律依據,本院不予支持。據此,根據《工傷保險條例》第三十三條第一款、第三十七條,《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第二條,參照《浙江省人力資源和社會保障廳關于貫徹落實國務院修改后<工傷保險條例>若干問題的通知》第五項之規定,判決如下:

      一、原告寧波某某磁材有限公司向被告雷某某支付一次性傷殘補助金23 503.06元、一次性傷殘就業補助金5 955.17元、一次性工傷醫療補助金5 955.17元、停工留薪期間工資6 715.16元、住院伙食補助費210元、護理費746.67元,合計43 085.23元,扣除已支付的8 900元,原告實際尚需支付被告34 185.23元,于本判決生效之日起十日內履行;

      二、駁回原告寧波某某磁材有限公司的訴訟請求。

      如未按本判決指定的期間履行給付金錢的義務,應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條的規定,加倍支付遲延履行期間的債務利息。

      案件受理費10元,減半收取計5元,由原告寧波某某磁材有限公司負擔,于本判決生效之日起七日內交納本院。

      如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內向本院遞交上訴狀,并按對方當事人的人數提出副本,上訴于浙江省寧波市中級人民法院。上訴人在收到本院送達的上訴案件受理費繳納通知書后七日內,憑判決書向浙江省寧波市中級人民法院立案大廳收費窗口預交上訴案件受理費。如銀行匯款,收款人為寧波市財政局非稅資金專戶,帳號:810060143738093001,開戶銀行:寧波市中國銀行營業部。如郵政匯款,收款人為寧波市中級人民法院立案室。匯款一律注明原審案號。逾期不交,作自動放棄上訴處理。

      

      

      

      

      

      

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      代 理 審 判 員 黃 金 錦

      

      

      

       二○一三年三月七日

      

      

      代 書 記 員 鄭 嘉

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