Law-lib.com 2024-5-24 9:55:30 正義網
正義網訊(記者劉呈軍 通訊員龍如江)近日,云南省檢察院印發《云南省人民檢察院機關三級高級檢察官擇優晉升考核評審辦法》(以下簡稱《辦法》),對檢察官等級晉升機制作出創新性規范和優化,并按照《辦法》開展擇優晉升工作。
《辦法》明確指出,考核評審要綜合考慮政治素質、辦案能力、司法業績和資歷等因素,體現正確用人導向;政治素質、專業素養等不符合《檢察官單獨職務序列規定》第十四條規定的基本條件的,不得晉升;綜合考慮檢察官年度考核、工作實績情況;兼顧考慮檢察官入額時間、工作時間和年齡因素,適當考慮工作任務比較重的部門領導干部;受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿,或者期滿影響使用的以及涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的,不得晉升。
據了解,在研究制定《辦法》時,云南省檢察院充分考慮不同干部的發展需求,既考慮摸底調研中群眾認可度高、任職時間不長但發展潛力較大的年輕干部,又考慮年齡偏大、任職時間長、工作作風扎實、默默扎根辦案一線、群眾認可度高的人員,做到公平公正的同時又兼顧平衡。在開展考核評審前,對參與考核評審的人員提出工作紀律,穩妥審慎推進,確保公平公正;在開展考核評審時,安排政治素質好、為人公道正派的人員組成考核評審組,對考核對象進行全面客觀、實事求是的評審;考核評審完畢后,組織人員對評審結果進行全過程復核,確保結果全面真實準確。
在開展三級高級檢察官擇優晉升時,該院將“有為者有位、能干者能上、優秀者優先”的思想貫穿晉升全過程,堅持事業為上、以事擇人、人崗相適,明確看誰更優秀、更符合崗位要求、更符合事業發展需要的鮮明導向,不搞論資排輩,真正讓想干事、能干事、干成事的干部有機會有舞臺。此次晉升三級高級檢察官的8名人員,有的系全省檢察業務專家,有的在全國、全省檢察機關業務競賽中榮獲標兵、能手,均系部門辦案骨干,完成辦案任務的同時在部門承擔了大量綜合性工作,得到廣大干部群眾的一致認可,激勵擔當作用得到充分彰顯。
考核評審結果經云南省檢察院黨組研究審議后,將得分結果明細進行公示。公示期間,該院沒有收到舉報反映,也沒有收到復核申請,考核評審實現了公平公正。
日期：2024-5-24 9:55:30 | 關閉 |
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